Über uns

Werte:

• Transparenz: Transparenz erfordert Mut, und wir stehen für Transparenz. Jeder Aspekt unserer Geschäftstätigkeit ist für die relevanten Interessengruppen klar und verständlich, und wir gehen bei den Grundprinzipien unter keinen Umständen Kompromisse ein.
• Teamwork: Ein kollaboratives Arbeitsökosystem ist ein System, in dem alle kollektiven Effizienzen genutzt und darauf ausgerichtet werden, die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.
• Empathie und Mitgefühl: Die Fähigkeit, die Gefühle sowohl der Patienten als auch der Mitarbeiter zu verstehen und darauf einzugehen, sodass alle Dienstleistungen in einem unterstützenden Arbeitsumfeld mit menschlicher Note erbracht werden.
• Exzellenz: Wenn jede Handlung auf Qualitätsverbesserung abzielt, ist das Ergebnis stets Exzellenz. Jedes Mitglied unseres Teams strebt bei jeder Handlung mit der gleichen Intensität danach, sei es im Gesundheitswesen oder in anderen Bereichen der Organisationsprozesse.
• Ausbildung: Kontinuierliches Lernen, um ein fortschrittliches und nachhaltiges Gesundheitssystem zu schaffen, das zu einem gemeinsamen Wachstum sowohl der Mitarbeiter als auch der Organisation führt.
• Eigenkapital: Gegenseitiges Vertrauen, basierend auf einer fairen und unparteiischen Betrachtung aller beruflichen Angelegenheiten, um einen positiven Beitrag zur Erreichung der institutionellen Ziele zu fördern.
• Gegenseitiges Vertrauen und Respekt: Wir diskriminieren niemanden aus irgendeinem Grund. Respekt ist eine traditionelle Eigenschaft in unserem Unternehmen, und wir respektieren jeden, denn wir glauben, dass Vertrauen die Grundlage für Respekt bildet, der wiederum die Basis für echten Erfolg darstellt.