icon
×
CARE Isbitaalada Ramnagar, Visakhapatnam

IDA_ Shuruudaha iyo Shuruudaha

IDA_ Shuruudaha iyo Shuruudaha

1. BALAN

1.1 Ballantaada Agaasime Madax-banaan oo aan Fulin oo ka tirsan Guddiga Maamulka ee Shirkadda oo aan mas'uul ka ahayn in aad shaqada ka fariisato wareegto.

1.2 "Agaasimaha Madaxbanaan" waa in loo micneeyaa sida lagu qeexay Xeerka Shirkadaha, 2013.

1.3 Ballantaadu waxay ku xiran tahay qodobada Xeerka Shirkadaha, 2013 ("Xeerka"), Qodobada Ururka Shirkadda, sida wax laga beddelayo waqti ka waqti.

1.4 Waa in aad hubisaa in ay dhacdo xaalad kasta oo aad ku waayi karto madaxbannaanidaada; waxaad isla markiiba ku wargelin doontaa Guddiga Maamulka.

1.5 Ballantaada maahan shaqaale ka tirsan Shirkadda sidaa darteed warqaddan looma fasiri doono heshiis shaqo.

2. MAGACAABIDDA GUDDIYADA GUDDIDA AGAASIMAYAASHA

2.1 Adiga, adigoo xubin ka ah Guddiga Agaasimayaasha, waxaa lagugu martiqaadi karaa/ magacaabi karaa magacaabista guddiyada kala duwan ee Guddiga Agaasimayaasha, sida loo sameeyo waqti ka waqti.

3. DOORKA IYO WAAJIBAADKA

3.1 Doorkaaga, waajibaadkaaga iyo mas'uuliyaddaadu waxay ahaan doonaan kuwa sida caadiga ah looga baahan yahay Agaasimaha Madax-bannaan ee Aan Fulinta ahayn ee hoos imaanaya Xeerka Shirkadaha, 2013 waxaana lagaa filayaa inaad u gudato waajibaadkaaga, ha ahaato mid sharci ah, ha ahaato mid aamin ah ama sharciga guud, si daacad ah, karti iyo dadaal leh ilaa heer. , oo u dhigma labada shaqo ee doorkaaga iyo aqoontaada, xirfadahaaga iyo khibradaada.

3.2 Waa inaad u hoggaansantaa 'Xeerka Agaasimayaasha Madaxa-bannaan' sida lagu qeexay Jadwalka IV ee qaybta 149(8) ee sharciga 2013, iyo waajibaadka agaasimayaasha sida ku cad sharciga 2013 (ay ku jirto qaybta 166).

3.3 Waa inaad sidoo kale u hoggaansantaa Xeerka Anshaxa, magaca kasta oo la yiraahdo, kaas oo laga yaabo in lagu dabaqo maamulka Sare ee Shirkadda oo ay ku jiraan wixii dib-u-eegis ah.

3.4 Waa inaad u dhaqantaa si waafaqsan Xeerka Shirkadda sida wax laga beddelayo wakhti ka waqti.

3.5 Waa inaad u dhaqantaa si niyadsami ah si aad u horumariso walxaha Shirkadda si ay uga faa'iidaystaan ​​xubnaheeda iyo danta ugu wanaagsan shirkadda.

3.6 Waa inaad ku gudan doontaa waajibaadkaaga daryeel macquul ah oo macquul ah, xirfad iyo dadaal.

3.7 Waa inaadan ku meelayn xafiiskaaga agaasime ahaan oo shaqo kasta oo caynkaas ah waxay noqon doontaa mid aan waxba ka jirin.

4. XILKA

4.1 Adiga oo ah Agaasime Madaxbanaan waxa lagugu hayn doonaa masuul, marka la eego falalka caynkan ah ama ku-gudbinta ee ay samaysay Shirkaddu taas oo ku dhacday aqoontaada, loo aanaynayo habraacyada Guddiga, iyo oggolaanshahaaga ama la-socoshadaada ama meesha aanad si firfircoon u dhaqmin.

5. CAYMISKA AGAASIMAYAASHA

5.1 Shirkaddu waxay qaadatay siyaasadda Caymiska Mas'uuliyadda Mas'uuliyadda Agaasimeyaasha iyo Saraakiisha taasoo dib loo cusboonaysiin doono lana sii hayn doono muddada buuxda ee ballantaada.

6. XAALADDA MAGACAABKA

6.1 Ma noqon doontid shaqaale ka tirsan Shirkadda oo warqadani ma noqon doonto heshiis shaqo. Waxaa lagugu siin doonaa gunnadaas iyadoo loo marayo kharashka fadhiga ee shirarka guddiga iyo guddiyada sida laga yaabo inay go'aamiyaan guddigu waqti ka waqti.

6.2 Xaq uma yeelan doontid wax gunno ah inta lagu jiro ballanta mana heli doontid wax xaq ah inaad ka qaybgasho nidaamka ikhtiyaarka saamiga shaqaalaha ee ay maamusho Shirkaddu.

7. DIB U SOO CELINTA KHARASHKA

7.1 Shirkadda ayaa laga yaabaa inay ku siiso ama kuu soo celiso kharashaadkaas cadaaladda ah ee macquulka ah, sida laga yaabo in aad gashay adiga oo fulinaya doorkaaga Agaasime Madaxbanaan ee Shirkadda. Tan waxaa ka mid noqon kara dib u bixinta kharashaadka aad ku bixisay ka qaybgalka shirarka guddiga/Guddiga, Shirarka Guud, shirarka maxkamaddu qabato, kulammada saamilayda/ deyn-bixiyayaasha/maamulka, iyada oo ku xidhan la-tashi hore oo lala yeesho guddiga, talo-yaqaannada la-taliyayaasha madaxa-bannaan ee
sii wadida waajibaadkaaga Agaasime Madaxbanaan.

7.2 Faahfaahinta khidmadaha fadhiga ee la siinayo agaasimayaasha madax-bannaan, sida ay u jiraan, waa sida soo socota:
Ka-qaybgalka Shirka Guddida Rs. 75000/-
Kulanka Guddiga Ka Qeybgalka Rs. 25,000/-

8. ISKU KHILAAFKA DANAHA

6.1 Markaad aqbasho ballantan, waxaa laguu qaddarin doonaa inaad xaqiijisay in jago kasta oo kale oo aad hayso oo ay ku jiraan agaasimayaashaada hay'adaha kale, aysan dhalin doonin wax khilaafaad ah oo dano leh oo la xiriira magacaabistaada Agaasimaha Madaxbanaan ee Shirkadda. Haddii aad ogaato khilaaf kasta ama khilaaf iman kara inta lagu jiro ballantaada, waxaa lagaa filayaa inaad ogeysiiso Shirkadda.

6.2 Agaasime madax-banaan ahaan waa inaadan samayn wax hawlo ah oo aan lagaa filayn agaasime madax banaan ahaan.

9. QIIMEYNTA

9.1 Guddiga Agaasimayaasha ayaa fulin doona qiimeynta waxqabadka guddiga guud ahaan, guddiyada guddiga iyo agaasimayaasha sanad walba sida ku cad siyaasadda Shirkadda.

10. MUUQAALAHA

10.1 Wax kasta oo dano ah oo uu agaasimuhu ku yeelan karo wax kala beddelasho ama habayn kasta oo ay Shirkaddu gasho waa in la shaaciyaa ugu dambayn marka macaamilka ama habayntu ka soo baxdo Shirka Guddida si ay daqiiqaduhu u diiwaangeliyaan xiisahaaga si habboon oo diiwaannadayada loo cusboonaysiiyo . Ogeysiis guud oo ah inaad xiisaynayso qandaraas kasta oo lala galo qof gaar ah, shirkad ama shirkad waa la aqbali karaa.

10.2 Inta lagu jiro muddada waxaa lagaa rabaa inaad soo gudbiso dhammaan siidaynta/xaqiijinta sharciga ee looga baahan yahay in lagu sameeyo sharciyada lagu dabaqi karo.

11. XOGTA XOGTA

11.1 Macluumaad kasta oo lagu helo muddada aad tahay Agaasimaha Shirkadda waa qarsoodi waana in aan la sii deyn, ha ahaato inta lagu jiro ballantaada ama ka dib joojinta (si kasta oo ay tahay) qolo saddexaad iyada oo aan oggolaansho hore laga helin Guddoomiyaha, oo ay ku jiraan qof kasta oo si sax ah u oggolaaday Guddoomiyuhu sheegay marka la eego arrintan, haddii uusan u baahnayn sharci ama hay'ad sharciyeed. Si macquul ah
codsiga, waa inaad dhiibtaa wixii dukumeenti ah iyo agabka kale ee laguu diyaariyay inta lagu jiro
haysashada agaasimenimada.

12. MUDDADA

12.1 Maamulnimadaada Guddiga Shirkaddu waxay joojin doontaa ama joojin doontaa si waafaqsan talooyinka lagu dabaqi karo waqti ka waqti.

12.2 Waxa laga yaabaa inaad iska casisho jagadaada agaasime madax banaan oo aan fulin fulin wakhti kasta adiga oo siinaya ogaysiis qoraal ah oo macquul ah Guddida Maamulka. Si kastaba ha ahaatee, waa inaad sidoo kale u gudbisaa Diiwanhayaha Shirkadaha E-formka laguu qoray nuqulka istiqaaladaada oo ay ku jiraan sababaha istiqaalada.

13. SHARCIGA KU SAABSAN

13.1 Warqadan magacaabista waxaa maamuli doona sharciyada India oo ka qayb qaadashadaada waxay hoos imaan doontaa xukunka maxkamadaha Hindiya.

Haddii aad diyaar u tahay inaad aqbasho shuruudaha ballanta ee la xidhiidha ballantaada Agaasime madax-bannaan oo aan fulinayn shirkadda, si naxariis leh u xaqiiji aqbalkaaga shuruudahan adoo saxeexaya oo nagu soo celinaya nuqulka warqaddan ku lifaaqan.

Ciwaanka Diiwaan-hayaha oo Wadaag Wakiilka Wareejinta:

Xaddiga saami qaybsiga Venture Capital and Corporate Investments Private Limited

12-10-167,

Bharat Nagar

Hyderabad, 500018,

Taleefanka: +91 040-23818475/23818476/23868023

Fakis: +91 040-23868024